Managementsysteme - Aufbau und Weiterentwicklung
Ein zertifiziertes Managementsystem gehört heute zum Standard. Gute Aufbau- und Ablaufstrukturen allein sind keine Erfolgsgarantie. Die Frage ist: Ist das Management-System tatsächlich in den Arbeitsalltag der Mitarbeiter integriert - wird es gelebt? Ein System lebt dann, wenn es mit der Unternehmenskultur verzahnt und der Nutzen für die täglichen Abläufe erfahren wird.
Teamentwicklung maßgeschneidert
Haben Sie schon erlebt, wieviel Energie und Zeit Kommunikationsprobleme und Rivalitäten in einem Team kosten? Unsere Teamworkshops sind maßgeschneidert und bringen das vorhandene Potenzial des Teams "auf die Straße".
Befragungen - Potenziale erkennen und nutzen
Regelmäßige Befragungen sind ein wichtiger Gradmesser für Entwicklung, Qualität und Zufriedenheit im eigenen Unternehmen. Unsere Befragungen liefern Ihnen als Frühindikator genaue Kenntnis über Stärken, aber auch über Verbesserungsbedarf in einzelnen Bereichen.
is quolity heißt für uns
Unsere Kunden erleben in einer Beratung durch isquo Qualität. Qualität im Sinne von „Es hat sich gelohnt“ – „Wir haben Klarheit und Energie zum Erreichen unserer Ziele“. Was uns auszeichnet ist unsere Kombination von Struktur- und Entwicklungselementen in der Beratung. Wir hören unseren Kunden gut zu und nehmen uns Zeit, den Charakter und die Besonderheiten des Unternehmens genau zu verstehen.